（社会公开稿）
根据县委统一部署，2025年12月29至2026年1月10日，县委第二巡察组对奇台县人民政府外事办公室党组进行了巡察。2026年3月18日，县委巡察组向县人民政府外事办公室党组反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布：
一、提高政治站位、深化思想认识、坚决扛起巡察整改政治责任
奇台县人民政府外事办公室党组坚持把巡察整改作为检验对党忠诚的试金石，坚决摒弃“过关思想”“应付心态”，不回避问题、不遮掩短板，以严肃认真的态度对待巡察反馈的每一个问题，切实把思想和行动统一到县委关于巡察整改工作部署要求上来，把巡察整改融入日常工作、融入深化全面从严治党、融入班子队伍建设，以整改实际成效体现政治担当。收到巡察反馈意见后，党组第一时间启动整改，积极组织召开会议，传达学习巡察反馈意见，逐条逐项学习领会反馈指出的问题，深入剖析问题产生的根源，研究部署整改工作。坚持开门抓整改，广泛听取干部职工意见建议，统筹推进问题整改，做到即知即改、立行立改，确保巡察整改不走过场、取得实效。
党组书记芮治明坚决扛起巡察整改第一责任人责任，深刻领会“巡视发现问题的目的是解决问题，发现问题不解决，比不巡视的效果还坏”的重要论述，牢固树立“抓好整改是本职、不抓整改是失职、整改不力是渎职”理念，做到对巡察整改工作亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办。在到任我单位后，第一时间主持召开干部大会专题研究部署整改工作，带头学习领会巡察反馈意见，带头认领反馈问题，主动把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深刻反思自身在履行管党治党责任、履职尽责方面存在的差距。坚持带头抓重点难点问题整改，对复杂问题、深层次问题主动靠前调度，督促班子成员履行“一岗双责”，抓好分管领域问题整改。坚持带头开展谈心谈话，传导整改压力，督促班子成员提高思想认识，压实整改责任。在整改推进过程中，主动听取整改工作汇报，对整改台账逐项审核把关，坚决防止纸面整改、虚假整改。
截至9月18日，巡察反馈的15个具体问题，已经整改完成15个；巡察移交的0件信访件，已办结0件，正在办理0件；立行立改问题1个，已完结1个；巡察整改工作中，给予党纪处分0人，政务处分0人，组织处理0人，诫勉0人，教育提醒2人；建立完善制度4项，清退款项0.00306万元，挽回其他经济损失0万元。
二、严格对标对表、细化举措攻坚、按期完成全部整改任务
（一）聚焦党中央决策部署和自治区党委工作要求在基层落实情况
1.强化理论武装学习。严格执行“第一议题”学习制度，每次学习传达结束后由2名干部结合本职工作谈认识体会，现场做好简要发言记录，目前各类会议传达讨论共计57次，交流发言114人次，推动理论学习入脑入心、落地见效。紧扣主责主业抓实理论学习，补齐专项学习短板。聚焦外事工作核心职责，常态化、系统化学习习近平总书记关于新疆工作的重要论述、《习近平外交思想学习纲要》（2021版、2025版）等重点内容30余次，通过集中学习、专题研学、自主学习等多种形式，推动理论学习与外事工作深度融合。深耕新时代中国特色大国外交思想，构建常态化学习体系，将构建人类命运共同体、全球伙伴关系、全球发展倡议、全球治理倡议、“一带一路”倡议等重要论述作为每月必学内容，专门组织1次习近平外交思想理论学习中心组专题学习并交流研讨，引导全体外事干部树立系统外交思维，切实以新时代外交思想指导对外交往各项工作。
（二）聚焦群众身边不正之风和腐败问题
2.履行全面从严治党主体责任。2026年召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议2次，对《奇台县外事办党组党风廉政建设和反腐败工作实施方案》《奇台县人民政府外事办公室开展第二十八个党风廉政教育月活动方案》进行研究讨论，党组书记、班子成员讲廉政党课2次。研究审议《奇台县人民政府外事办公室2026年上半年对照中央八项规定精神自查报告》《奇台县人民政府外事办公室2026年上半年政治生态分析报告》《奇台县人民政府外事办公室党组2026年上半年落实党风廉政建设“两个责任”情况报告》。扎实推进岗位廉政风险排查工作，组织全员对照岗位职责、业务流程、权力事项开展全面自查梳理，制定《奇台县外事办岗位廉政风险防控一览表》，全面梳理岗位风险点34个，制定风险防控措施37条并按季度动态更新。规范采购流程和经办权限，对前期租赁车辆流程进行细化，发生的物资采购、公务用车租赁等业务至少由2人在采购前选取3家及以上供应商进行统一询价，经党组会议研究决定选择质优价低的供应商进行采购，并将书面询价单留存办公室备案，杜绝单人全流程操作。
3.细化公车运行管控。修订《奇台县外事办公室公车管理制度》，明确公车加油“先挂账、后消费、凭票冲账”流程，杜绝无票列支、未挂账直接报销。今年以来，公车加油使用原油卡内充值额度，留存加油小票并及时进行登记。公务出车提前申请审批，明确行车范围、路线及时间。健全《公务用车使用登记台账》，对车辆外出时间、事由、路线及行驶里程进行详细登记，确保公车使用全程留痕。对2026年度租车情况进行登记，严格按照文件要求进行租车审批报备流程。建立《公务用车维修、保养申请表》，明确要求公务用车维修前对需维修部位、更换零件、拆卸零件进行拍照留档。
4.健全财务内控体系。组织党组理论学习中心组、政治理论学习《奇台县人民政府外事办公室财务制度汇编》各1次，财务人员开展经常性自学。完善财务审核制度，严格执行财务报销审批制度，落实“双人审核、逐级审批”，经办人与审核人分离。规范物资管理流程，要求发放劳保物资必须建立物资采购、入库、领用全流程台账。严格执行公务支出对公支付要求，所有公务支出全部通过对公账户结算。强化票据管理，严格审核各类报销票据，未发现连号、作废、不合规等票据。
5.严格执行差旅费管理制度。严格执行差旅费管理办法，组织全体领导干部利用政治理论学习开展《自治区党政机关差旅费报销办法》学习1次，强化干部合规意识，财务室严格公务卡报销审核流程，对不采用公务卡结算产生的公务费用不予报销。细化并规范了出差审批流程，领导干部出差前先向办公室申请并详细填写派差单，明确出差时间、地点、人员和任务，和相关文件、合规发票一起作为报销时的必要凭证。今年以来在报销差旅费时，财务人员严格审核出差审批手续、合规原始票据以及报销标准和依据，未出现违规报销，对2025年度1名干部出差超标准报销的30.6元已收回并上缴国库。
（三）聚焦基层党组织和党员队伍建设
6.压实人事工作规范。组织开展政治理论学习，学习《奇台县事业单位管理岗职员等级晋升制度实施方案》、《奇台县人民政府外事办公室2026年平时考核方案》、《公务员职务与职级并行制度实施工作操作手册》、《普通公务员职级晋升考察程序》内容4次。开展职级晋升、“担当作为好干部”评选等工作将严格落实干部回避制度，加强全流程操作规范。党组领导班子成员、人事干事梳理干部调整、人事晋升方面廉洁风险点共计4个，同步制定风险防控措施4条。
7.严肃党内政治生活。2025年度民主生活会会前广泛开展征求意见，对涉边单位涉边乡镇全覆盖征求意见，并开展谈心谈话，因年初班子成员只有1人，经组织部批准暂不召开民主生活会；2025年度组织生活会会前广泛开展征求意见并对全体党员全覆盖谈心谈话，会上开展批评与自我批评，摒弃人情顾虑，坚持讲党性不讲私情、讲真话不讲面子，推动批评与自我批评达到红脸出汗的效果。严格执行《奇台县外事办党支部谈心谈话制度》，常态化做实谈心谈话工作，落实民主生活会、组织生活会会前必谈、平时常谈要求，实现党员谈心谈话全覆盖，截至目前已开展谈心谈话6轮次。对民主生活会、组织生活会查摆出来的问题全面梳理汇总，逐人逐项建立整改清单，细化整改措施、明确整改时限、实行台账化动态销号管理，定期梳理整改进度，召开党员大会对整改落实情况进行通报主动接受全体党员监督。
三、下一步工作打算
（一）持续深化思想认识，不断提高政治站位。持续深入学习习近平总书记关于巡视巡察工作重要论述，进一步提高对巡察整改政治性、严肃性的认识，坚决克服“整改完成就万事大吉”的松懈思想。坚持把巡察整改作为长期政治任务，把整改成效体现在强化政治建设、履行主责主业全过程，不断提升党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
（二）健全完善整改机制，压紧压实整改责任。压紧压实党组主体责任、党组书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”，健全常态化督查督办流程。对已经完成的整改任务定期开展“回头看”，紧盯重点问题，严防问题反弹回潮；对需要长期坚持的整改任务，持续跟踪推进，定期研判整改进展，做到久久为功。严格落实销号管理，坚持完成一项、核验一项、销号一项，确保整改工作闭环落实。
（三）举一反三全面排查，深挖根源标本兼治。坚持“当下改”与“长久立”相结合，在解决具体问题的同时，深挖问题背后的制度漏洞、思想根源，围绕外事业务、议事决策、廉政风险防控、保密管理、干部教育监督等重点领域，健全完善制度机制，补齐制度短板。紧盯重点岗位、关键环节，常态化开展风险排查，确保底数清楚、情况明了，把整改成果固化为长效制度，实现整改成果制度化、规范化。
（四）深化整改成果运用，推动工作提质增效。把巡察整改成效与中心业务工作深度融合，把整改中激发出来的责任担当转化为干事创业的强大动力。立足边境外事工作职责，持续强化党管外事，抓实党建与业务融合，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，切实把整改成效体现在守边固防、对外交往、领事保护等重点工作上，以巡察整改实效推动本单位各项工作高质量发展。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0994-7215700；通信地址：奇台县奇台镇北京中街794号；电子邮箱349974254@qq.com。
中共奇台县人民政府外事办公室党组
2026年9月30日